Как написать заявление об отказе от прививки от гриппа

Отказ от прививок — форма, право, последствия, образцы заявлений

Отказ от прививок ребенку

Чтобы отказаться от всех прививок ребенку, необходимо подготовиться к этому шагу, и заранее предупредить медицинский персонал о вашем решении. Если вы желаете отказаться от какой-либо конкретной прививки (например, БЦЖ или АКДС), также необходимо подготовиться свой аргументированный отказ и уведомить поликлинику, в которой ребенок состоит на учёте. Отказ от прививок лучше оформлять в отсутствии ребёнка, для чего придется пойти в поликлинику самостоятельно.

Если ребенок болеет или перенес травму, можно отказаться от прививки на определенный промежуток времени, но после нормализации состояния малыша все равно придется вакцинировать. Поэтому, если вы хотите отказаться от всех прививок или какой-либо одной в принципе (то есть не ставить ее никогда), необходимо написать специальное заявление.

Когда вы готовите заявление об отказе от прививок, сделайте два экземпляра — один вы оставите у руководителя учреждения, а второй у себя на руках. В конце заявления необходимо поставить подпись с расшифровкой и число. Если ваше заявление не имеет подписи и числа, то его относят к анонимным, а такие петиции не рассматриваются.

Заявление об отказе от прививок необходимо отдать руководителю учреждения (поликлиники, детского сада или школы). При этом его следует зарегистрировать в журнале входящих документов. Человек, ответственный за регистрацию входящих документов, должен поставить на вашем заявлении печать, номер документа согласно журналу, число, свою фамилию, имя и отчество, указать должность и расписаться.

Обычно в таком отказе содержится фраза, что родители берут всю ответственность за состояние ребенка на себя, и к медицинскому персоналу претензий не имеют. Здесь часто возникают конфликты и ссоры, а данная часть заявления становится камнем преткновения. К сожалению, желающие написать отказ от прививок должны взять всю ответственность за здоровье своего ребенка в отношении опасных заболеваний, против которых и проводится вакцинация, на себя. Часто люди хотят только отказаться от прививок, но ответственность брать не желают. Но одно без другого невозможно. Поэтому, если вы твердо решили отказаться от прививок, будьте готовы взять на себя ответственность и отвечать за свои поступки.

Некоторые люди не могут оставить заявление с отказом от прививок лично — тогда можно сделать это в письменной форме, отправив его по почте. В этом случае отправляйте письмо «заказным с уведомлением» и составляйте опись, объявив его ценным.

Право отказа от вакцинации

Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики

Статья 11. Требования к проведению профилактических прививок

Профилактические прививки проводятся гражданам в государственных, муниципальных или частных организациях здравоохранения либо гражданами, занимающимися частной медицинской практикой, при наличии лицензий на медицинскую деятельность.

Профилактические прививки проводятся с согласия граждан, родителей или иных законных представителей несовершеннолетних и граждан, признанных недееспособными в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Профилактические прививки проводятся гражданам, не имеющим медицинских противопоказаний.

Перечень медицинских противопоказаний к проведению профилактических прививок утверждается федеральным органом исполнительной власти в области здравоохранения.

Профилактическая вакцинация проводятся в соответствии с требованиями санитарных правил и в порядке, установленном «Федеральным органом исполнительной власти в области здравоохранения».

Также мотивировать отказ от иммунизации можно, ссылаясь на закон Об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. номер 5487-1 (в редакции от 2 февраля 2006 г.), в котором праву отказаться от медицинского вмешательства посвящены статьи 32, 33 и 34. Приведем выдержки из этих статей закона:

Статья 32. Согласие на медицинское вмешательство

Необходимым предварительным условием медицинского вмешательства является информированное добровольное согласие гражданина.

В случаях, когда состояние гражданина не позволяет ему выразить свою волю, а медицинское вмешательство неотложно — вопрос о его проведении в интересах гражданина решает консилиум. При невозможности собрать консилиум вопрос решает непосредственно лечащий (дежурный) врач, с последующим уведомлением должностных лиц лечебно-профилактического учреждения.

Согласие на медицинское вмешательство в отношении лиц, не достигших возраста 15 лет и граждан, признанных в установленном законом порядке недееспособными, дают их законные представители после сообщения им сведений, предусмотренных частью первой статьи 31 настоящих Основ. При отсутствии законных представителей решение о медицинском вмешательстве принимает консилиум, а при невозможности собрать консилиум — непосредственно лечащий (дежурный) врач с последующим уведомлением должностных лиц лечебно-профилактического учреждения и законных представителей.

Статья 33. Отказ от медицинского вмешательства (часть)

Гражданин или его законный представитель имеет право отказаться от медицинского вмешательства или потребовать его прекращения, за исключением случаев, предусмотренных статьей 34 настоящих Основ.

Отказ от медицинского вмешательства с указанием возможных последствий оформляется записью в медицинской документации и подписывается гражданином либо его законным представителем, а также медицинским работником.

Статья 34. Оказание медицинской помощи без согласия граждан (часть)

Закон об отказе от прививок от 2012 года

Отказ от прививок – последствия

Закон Министерства Здравоохранения Российской Федерации номер 157 Ф3 от 17. 09. 1998 года, статья 5 устанавливает следующие варианты возможных последствий при отсутствии прививок (ниже представлена выдержка из закона).

Отсутствие профилактических прививок влечёт:

  • Запрет для граждан на выезд в страны, пребывание в которых, в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации, требует конкретных профилактических прививок.
  • Временный отказ в приёме граждан в образовательные и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний, или при угрозе возникновения эпидемий.
  • Отказ в приёме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями, требует обязательного проведения профилактических прививок. Устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Как видно из закона, ребенка или взрослого могут не допустить к посещению детского учреждения, а работника – до рабочего места, если прививки отсутствуют, а эпидемиологическая ситуация неблагополучная. Иными словами, когда Роспотребнадзор объявляет об опасности какой-либо эпидемии или о переходе на карантин, то непривитые дети и взрослые не допускаются в коллективы. В остальные периоды года дети и взрослые могут работать, учиться и посещать детские сады без ограничений.

Естественно, что при отсутствии прививок у ребенка вам придется героически сражаться за свои права, отстаивать их везде и бесконечно ходить по инстанциям, писать отказы, жалобы, направлять заявления в прокуратуру и т.д.

Как написать отказ от вакцинации

Написание отказа от прививок должно быть грамотным, с наличием ссылок на действующее законодательство. Именно поэтому рекомендуется заранее заготовить все образцы отказов от вакцинации и распечатать готовые бланки, в которые нужно будет вписать только имя, фамилию, отчество, поставить число и подпись. Делать это необходимо заранее, поскольку в пылу борьбы с медицинскими работниками всегда можно что-то забыть написать в отказе от прививок, который будет считаться недействительным.

Заявление пишется на имя руководителя учреждения, то есть главного врача, заведующего детским садом или директора школы. Ниже приведены образцы написания заявления отказа от вакцинации, а также типовой бланк, который можно просто распечатать на принтере и использовать.

Общий образец заявления

Бланк отказа от вакцинации

Предлагаемый вариант готового бланка отказов от прививок содержит все необходимые атрибуты. Его можно просто распечатать на принтере и вписать фамилию, имя, отчество, адреса и номера учреждений. В бланках приведены юридические обоснования вашего отказа со ссылками не только на законодательство России, но и на международные документы, которые имеют приоритет над национальными законами.

Руководителю учреждения _____________________________________________№
расположенного по адресу ______________________________________________
ФИО руководителя__________________________________________
от гражданина (ФИО)___________________________
паспорт серия_________, № __________________
выдан_______________________________________________.

Заявление
Я, нижеподписавшийся, отказываюсь от всех прививок, а также биологических проб запланированных согласно возрасту ребенка и национальному календарю, поскольку в вакцинных препаратах содержатся вещества, способные негативно влиять на здоровье и развитие, а именно: соединения алюминия, формальдегид, фенол, соединения ртути. Введение вакцин против краснухи, гепатитов А и В считаю невозможным, поскольку способ их получения путем генной инженерии с использованием клеток абортышей человека противоречит моим этическим и религиозным убеждениям.

Юридическое обоснование отказа от прививок:

  • Статья 5, часть 1 Закона РФ «Об образовании» (о возможности получения образования гражданами РФ независимо от состояния здоровья, убеждений и других факторов).
  • Статьи 32, 33 и 34 (О согласии на медицинское вмешательство, О праве на отказ от медицинского вмешательства) «Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан».
  • Глава II, статья 5, пункт 1 Федерального закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» (О праве на отказ от вакцинации).
  • Статья 19 Всеобщей Декларации Прав Человека («Каждый человек имеет право на свободу убеждений»).
  • Конвенция о правах ребенка: часть I, статья 2, пункт 2 («Государства-участники принимают все меры для обеспечения ребенка от всех форм дискриминации»), часть I, статья 18, пункт 3 («Государства-участники принимают все необходимые меры, для обеспечения того, чтобы дети, родители которых работают, имели право пользоваться предназначенными для них службами и учреждениями по уходу за детьми»).
  • Статья 1, пункт 1а Конвенции о борьбе с дискриминацией в области образования («выражение «дискриминация» охватывает всякое различие, исключение, ограничение. по признаку. убеждений. которое имеет целью или следствием уничтожение или нарушение равенства отношений в области образования, и в частности. закрытие для какого-либо лица или группы лиц доступа к образованию любой ступени или типа»).

ФИО заявителя ____________________________________
Подпись заявителя _________________________________
Число________________________________.

Отказ от прививки от гриппа – бланк образец

Грипп относится к патологиям, против которых делают прививку. Согласно законодательству Российской Федерации, а именно «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» от 17.09.1998 № 157-ФЗ, человек имеет право не вакцинироваться против инфекционных заболеваний, внесенных в перечень опасных, в том числе против гриппа.

Читайте так же:  Методы экономических исследований учебное пособие аМ орехов

Чтобы отказаться от прививки против гриппа, необходимо написать заявление об этом в двух экземплярах. Заявление адресуется руководителю организации, например, поликлиники, детского сада или школы. Отдайте заявление в канцелярию, где его должны зарегистрировать в реестре входящих документов. При регистрации на заявлении ответственный работник должен поставит печать учреждения, дату, номер, фамилию, имя и отчество сотрудника и должность.

Образец заявления на отказ от прививки от гриппа:
Руководителю учреждения (п-ка, сад №) _______________________
ФИО руководителя__________________________
от гражданина _________________________.
Заявление.
Я, ФИО_________________________________________, являюсь законным представителем ребенка ФИО ____________________________________________, дата рождения ребенка________, отказываюсь от вакцинации от гриппа на основании законодательства РФ.
Подпись с расшифровкой ___________________
Число_________________________.
Подтверждаю, что предоставил всю информацию о профилактических прививках детям, не достигшим совершеннолетия.
ФИО врача с подписью______________________
Число _________________

Отказ от пробы Манту

Манту является не прививкой, а биологической пробой — именно так и следует ее именовать в официальных документах, ибо в противном случае они будут считаться недействительными. Если вы напишите в заявлении просто единовременный отказ от пробы Манту, он будет распространяться только на один укол. Чтобы отказаться вообще от постановки реакции Манту, необходимо снабдить заявление формулировкой «от всех запланированных и предстоящих проб Манту».

Заявление пишется на имя руководителя учреждения, внизу обязательно ставится подпись и дата. Такое заявление пишется в двух экземплярах — один отдается в канцелярию учреждения, а второй остается на руках у заявителя. При этом в канцелярии должны зарегистрировать заявление в журнале входящих документов. На втором экземпляре заявления, которое остается у вас, необходимо написать «копия». Ниже приведен пример основного текста заявления об отказе от Манту.

Образец отказа от Манту:
Я, ФИО ____________, отказываюсь от проведения пробы Манту ребенку ФИО ___________, дата рождения ребенка __________, являясь его законным представителем. Юридическое обоснование отказа:

  • «Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан» от 22.07.1993 г. № 5487-1, статьи 32, 33 и 34;
  • Федеральный закон № 77 «О предупреждении распространения туберкулёза в Российской Федерации» (в редакции от 22 августа 2004 г.), статья 7.

Подпись с расшифровкой_________________
Число___________________.

Отказ учителя от прививки

Учителя, так же, как и врачи, являются категорией населения, обязанной вакцинироваться согласно Постановлению Правительства РФ от 15.07.1999 № 825 «Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями, и требует обязательного проведения профилактических прививок». Однако, согласно законодательству о прививках и об охране здоровья, можно отказаться от любой вакцинации, оформив свое волеизъявление в письменном виде.

Заявление об отказе от прививок учитель должен подать руководству учреждения, в котором работает заведующему поликлиникой. Заявление лучше всего писать в короткой, лаконичной форме, ссылаясь на прописанное в законе право отказаться от прививок. Не стоит в заявлении приводить выдержки из различных статей трудового кодекса, приказов Министерства здравоохранения и других, на основании которых делать заключения типа «отсутствие прививок не входит в перечень медицинские противопоказания». В этом случае вы не являетесь компетентным лицом, чтобы давать подобные заключения, скомпилировав содержание нескольких статей из различных областей действующего законодательства.

Поэтому просто напишите заявление согласно самому простому, типовому образцу, с указанием законов «Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан» от 22.07.1993 г. № 5487-1, статьи 32, 33 и 34 и «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» от 17.09.1998 № 157-ФЗ, статьи 5 и 11 в качестве юридического обоснования вашего решения.

Отказ от вакцинации в роддоме

В родильном доме новорожденному ставят две прививки – БЦЖ и против гепатита В. Если вы желаете от них отказаться, заранее подготовьте два заявления на имя заведующего родильным домом или главного врача больницы, если родильное отделение входит в состав лечебно-профилактического учреждения широкого профиля (например, Центральная районная больница). Обязательно напишите его в двух экземплярах — один оставьте у себя, а второй подклейте к первой странице обменной карты, полученной в женской консультации. Кроме того, напишите на первой странице обменной карты (лучше всего яркой и заметной пастой, например, красной или ядовито-зеленой с блестками), что вы отказываетесь от всех профилактических прививок своему ребенку.

Заявление должно быть коротким и лаконичным, не содержать ваших пространных объяснений, что вы думаете и почему считаете прививки вредными. В заявлении указывается только отказ от прививок и юридическое обоснование данного шага. Пример такого простого текста заявления приведен ниже:

Образец заявления от отказе от прививок в роддоме:
Заведующему родильным домом № ___
ФИО заведующего
от гражданина ______________.
Заявление.
Я, ФИО, не даю разрешения на введение вакцины БЦЖ и против гепатита В моему новорожденному ребенку. В качестве юридического обоснования принятого решения служат следующие законы РФ:

  • Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22.07.1993 г. № 5487-1, статьи 32, 33 и 34;
  • «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней «от 17.09.1998 г. N 157-ФЗ, статьи 5 и 11.

Подпись с расшифровкой_________________
Дата_________________________________.

При поступлении в родильный дом доведите до медицинских работников ваш отказ от прививок ребенку в устной форме, покажите подклеенные заявления об этом. Отказ от прививок может вызвать негативную реакцию и давление со стороны медицинских работников, но вы должны быть к этому морально готовы, раз решили отстаивать свое право не делать прививок, а жить так, как считаете нужным.

Ваш отказ от вакцинации должен быть адресован персоналу детского отделения или детским медсестрам. Не пытайтесь отчаянно громко говорить об этом акушеру и акушеркам. Врач-акушер и акушерки только принимают роды, они не ставят прививки ребенку, их задача – помочь малышу появиться на свет, а затем новорожденный переходит под надзор к педиатрам-неонатологам.

Отказ от вакцинации в школе

Если вы желаете отказаться от всех или только некоторых прививок, которые ставят детям в школе, то заявление об этом необходимо написать заранее, еще перед тем, как ребенок пойдет в образовательное учреждение. Заявление пишется на имя директора школы, регистрируется у секретаря в журнале входящих документов. Второй экземпляр заявления остается у вас. Можно для надежности написать три заявления – одно останется у вас на руках, втрое у директора в папке «Входящие документы», а третье занесите в медицинский кабинет и подклейте к карточке ребенка. На каждом экземпляре заявления необходимо поставить печать учреждения, входящий номер, фамилию, имя, отчество и должность работника, который принял и зарегистрировал документ.

Отказ также лучше писать в лаконичной и простой форме, без рассуждений на отвлеченные темы. Примерный текст заявления, который подойдет для школы, приведен в разделе «отказ от прививки в роддоме».

Отказ от прививок в Украине

Вакцинация детей и взрослых в Украине осуществляется на основании законов, а конкретные прививки, которые необходимы детям, прописаны в приложении к приказу №48 МОЗ Украины от 03.02.2006 „Про порядок проведення профілактичних щеплень в Україні та контроль якості й обігу медичних імунобіологічних препаратів». В календарь вакцинации в Украине внесены прививки против гепатита В, туберкулеза, дифтерии, коклюша, столбняка, полиомиелита, гемофильной инфекции, кори, краснухи и свинки.

В Украине существуют обязательные прививки, отказаться от которых нельзя (на первый взгляд), и необязательные. Обязательные прививки прописаны в:

  • Законе України „Про захист населення від інфекційних хвороб»: Статья 12 Профілактичні щеплення проти дифтерії, кашлюка, кору, поліомієліту, правця, туберкульозу є обов’язковими і включаються до календаря щеплень.
  • Законе України „Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення»: Статья 27 Профілактичні щеплення з метою запобігання захворюванням на туберкульоз, поліомієліт, дифтерію, кашлюк, правець та кір вУкраїні є обов’язковими.

Таким образом, обязательными являются прививки против дифтерии, коклюша, кори, полиомиелита, туберкулеза и столбняка, а к необязательным относятся вакцины против краснухи, свинки, гемофильной палочки и гепатита В. То есть часть прививок из национального календаря Украины является обязательными, а часть нет. От необязательных прививок можно отказаться несложно — достаточно написать заявление и указать в качестве обоснования эти две статьи из приказов Минздрава Украины.

Чтобы оформить отказ от обязательных прививок, придется привлечь Гражданский кодекс и международные правовые документы, которые имеют приоритет над национальными. Итак, в Украине можно оформить отказ от прививок, ссылаясь на следующие законодательные акты:
1. Гражданский кодекс, статья 284, пункты 3 и 4. «Надання медичної допомоги фізичній особі, яка досягла чотирнадцяти років, провадиться за її згодою. Повнолітня дієздатна фізична особа . має право відмовитися від лікування». В этой статье прописано право отказаться от медицинской помощи, а прививка является также медицинской манипуляцией, на выполнение которой требуется согласие человека;
2. Конвенція про захист прав і гідності людини щодо застосування біології та медицини, статья 5 «Будь-яке втручання у сферу здоров’я може здійснюватися тільки після добровільної та свідомої згоди на нього відповідної особи. Відповідна особа у будь-який час може безперешкодно відкликати свою згоду», статья 6 «Якщо відповідно до законодавства неповнолітня особа є недієздатною давати свою згоду на втручання, таке втручання може здійснюватися тільки із дозволу її представника». В этих статьях также прописана необходимость получить согласие человека на проведение любой медицинской манипуляции, причем отказаться можно в любой момент.

Отказ от прививок в Украине точно так же оформляется в письменном виде, пишется заявление на имя руководителя поликлиники, детского сада и школы. После чего заявление регистрируется в канцелярии учреждения и оставляется. Форма написания заявления произвольная, в нем должно быть только четко указано, что вы отказываетесь от прививок, и в качестве юридического обоснования приведены вышеперечисленные законы.

Отказ от прививок в Казахстане

В республике Казахстан каждый человек, проживающий на территории страны, вне зависимости от гражданства, обязан поставить профилактические прививки, занесенные в национальный календарь вакцинации. Обязательны прививки против туберкулеза, дифтерии, столбняка, коклюша, полиомиелита, кори, краснухи, свинки, гепатита В, гемофильной палочки. Это регламентируется Законом Республики Казахстан от 04.12.2002 N 361-2 «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»:
Статья 26. Обязательность проведения профилактических прививок
1. Физические лица, находящиеся на территории Республики Казахстан, обязаны получать профилактические прививки против инфекционных и паразитарных заболеваний за счет бюджетных средств.
2. Перечень заболеваний, против которых проводятся профилактические прививки, порядок, сроки их проведения и группы населения, подлежащие плановым прививкам, определяются Правительством Республики Казахстан.

Возможность отказаться от прививок предусмотрена Законом Республики Казахстан от 07.07.2006 N 170-3 «Об охране здоровья граждан»:

Читайте так же:  Образец приказа на первичку

Статья 16. Право граждан на отказ от получения медицинской помощи
1. Гражданин или его законный представитель имеет право отказаться от оказания медицинской помощи, за исключением случаев, предусмотренных статьей 17 настоящего Закона.
2. При отказе от оказания медицинской помощи гражданину или его законному представителю в доступной для него форме должны быть разъяснены возможные последствия.
3. Отказ от оказания медицинской помощи с указанием возможных последствий оформляется записью в медицинских документах, и подписывается гражданином либо его законным представителем, а также медицинским работником.

Отказ можно оформить без проблем, причем в лечебных учреждениях есть готовые формы, которые необходимо заполнить. Однако в республике Казахстан предусмотрены штрафные санкции за отказ от вакцинации. Сначала лечебно-профилактические учреждения несколько раз в письменной форме предлагают поставить необходимую прививку, после чего в случае отказа дело передается в суд, который устанавливает размер штрафа.

Отказ от прививок в Беларуси

В республике Беларусь отказ от вакцинации оформить можно также в письменной форме. Юридическим обоснованием для отказа служит действующий закон Республики Беларусь «О Здравоохранении» от 18.06.1993 года (в редакции от 11.01.2002 года), статья 27 (Согласие на медицинское вмешательство) и статья 28 (Отказ от медицинского вмешательства, госпитализации), а также Концепция информированного согласия.

Автор: Наседкина А.К. Специалист по проведению исследований медико-биологических проблем.

Отказ от прививки от гриппа

Отказались от прививки от гриппа. Сказали в школе не приходить на занятия три недели. Якобы дети не сделавшие прививки заразны. Законно ли это?

Здравствуйте, нет, конечно не законно. Делать или нет прививку решает сам человек. Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики 1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: . отказ от профилактических прививок. А подобный запрет это прямое нарушения закона об образовании, и нарушение прав учащегося на получение образования. Подавайте жалобу в отдел образования и прокуратуру.

Сегодня отказалась от прививки против гриппа ребёнку в детском саду. На что воспитатель сказала, что если ребёнок заболеет, больничный мне не дадут. Законно ли это?

Здравствуйте. Это Ваше право — соглашаться или нет на прививку. И больничный Вам дадут.

Здравствуйте, а при чем тут ВАш больничный и воспитатель, вопрос об оплате больничного решает работодатель. Вообще отказ от прививки это Ваше право. Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики 1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: . отказ от профилактических прививок.

Имеют ли право отстранить от работы в школе за отказ от прививки от гриппа?

Здравствуйте, Елена! К сожалению, да. Пункт 2 статьи 5 федерального закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» от 17.09.1998 №157-ФЗ гласит: 2. Отсутствие профилактических прививок влечет: запрет для граждан на выезд в страны, пребывание в которых в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации требует конкретных профилактических прививок; временный отказ в приеме граждан в образовательные организации и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий; отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок, устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Работа в школе входит в пункт 12 Перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15 июля 1999 г. №825: 12. Работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность. В соответствии с Приказом Минздрава России от 21.03.2014 №125 н «Об утверждении национального календаря профилактических прививок и календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям» прививки от гриппа по эпидемиологическим основаниям предусмотрены для следующий категорий граждан: Дети с 6 месяцев, учащиеся 1 — 11 классов; обучающиеся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования; взрослые, работающие по отдельным профессиям и должностям (работники медицинских и образовательных организаций, транспорта, коммунальной сферы); беременные женщины; взрослые старше 60 лет; лица, подлежащие призыву на военную службу; лица с хроническими заболеваниями, в том числе с заболеваниями легких, сердечно-сосудистыми заболеваниями, метаболическими нарушениями и ожирением Таким образом, при отсутствии прививки от гриппа у работника школы работодатель не то что имеет право, а обязан отстранить его от работы. Исключение составляют ситуации, когда у работника имеется отвод от прививки по медицинским показаниям. Успехов!

Могут ли отказать в поездке в лагерь из за отказа от прививки гриппа.

Да могут отказать по этой причине.

Сегодня отказалась от прививки от гриппа ребёнку, который посещает дет. Сад..Мне сказали если мы т.е. ребёнок заболеет нам не дадут справку о выздоровлении, и мы не сможем посещать дет. сад законно ли это?

Нет, это не законно. Прививки дело добровольное на данный момент.

Могут ли работники дошкольных учреждений отказаться от профилактической прививки от гриппа? Какие санкции к работникам могут быть применены?

Здравствуйте, Постановлением Правительства РФ от 15 июля 1999 года N 825 утвержден Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. (Посмотрите в нем свою должность; напр. Воспитатель, младший и др) работы в образовательных учреждениях входят в перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. Вакцинация против гриппа осуществляется в отношении лиц, занимающих должности и осуществляющие работы, предусмотренные Перечнем, вне зависимости от возникновения эпидемии заболевания. Вакцинация против гриппа в отношении работников всех типов и видов образовательных учреждений является обязательной, от которой гражданин, занимающий указанные должности не вправе отказаться, при отсутствии у него противопоказаний для вакцинации. В случае не прохождения указанными лицами вакцинации отстранение от работы до прохождения вакцинации против гриппа законно.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Могут ли ребенка отчислять из школы при отказе от прививки от гриппа.

Законом об образовании РФ, в частности Статьей 61 таких оснований не предусмотрено. В случае отчисления по данному основанию, Вы можете обжаловать решение в министерство образования. Удачи!

Работаю воспитателем в детском саду, нас обязывают ставить прививки от гриппа, имею ли я право отказаться?
На какую статью могу опереться?
Спасибо.

Здравствуйте, имеете полное право отказаться, только, если нет угрозы массового заражения. Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики 1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: . отказ от профилактических прививок. 2. Отсутствие профилактических прививок влечет: временный отказ в приеме граждан в образовательные организации и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий;

Я работаю в детском саду, отказалась делать прививку от гриппа ввиду того, что плохо перенесла её в прошлом году, сегодня пришло постановление от главврача роспотребнадзора об отстранении меня от работы, на данный момент эпидемии заболевания у нас в городе нет я нахожусь в отпуске (ежегодном) и в данный момент угрозы нет, но заведующая «давит»на меня. Что мне делать?

Два варианта: 1) делать прививку и работать 2) не делать прививку и не работать Обоснование. Согласно п. 1 ст. 5 ФЗ от 17.09.1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Вы имеете право, а не обязанность сделать профилактическую прививку. Ст. 5 ФЗ от 17.09.1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» 2. Отсутствие профилактических прививок влечет: запрет для граждан на выезд в страны, пребывание в которых в соответствии с международными медико-санитарными правилами либо международными договорами Российской Федерации требует конкретных профилактических прививок; временный отказ в приеме граждан в образовательные организации и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий; (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок, устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Действительно, работники, как и любые другие граждане, вправе отказаться от проведения вакцинации, но, с другой стороны, законом на юридические лица и ИП при осуществлении предпринимательской деятельности, эксплуатации зданий, сооружений, оказании услуг и выполнении работ возложена обязанность соблюдения санитарных норм. Работодатели обязаны обеспечивать безопасные для работников условия труда, оказывать услуги, проводить работы и производить продукцию, безопасные для потребителей и иных лиц. А это невозможно без вовлечения работодателя в проведение санитарно-противоэпидемиологических (профилактических) мероприятий с целью предотвращения массовой заболеваемости инфекционными болезнями, которые могут причинить значительный вред здоровью и жизни граждан. Потому на юридические лица и ИП возложена обязанность разрабатывать и проводить названные мероприятия, включающие в себя и проведение вакцинации как составной части иммунопрофилактики инфекционных болезней. Отсутствие прививки работника превращается в проблему и заботу для работодателя, который должен отследить прохождение работником вакцинации. Если сотрудник такого работодателя находится в зоне риска заражения опасным заболеванием из-за отказа вакцинации, то под угрозу ставится жизнь и здоровье других работников (что создает опасные условия труда), клиентов и третьих лиц, которые могут быть связаны с работодателем, под сомнение ставится и качество производимой им продукции, услуг или работ. И тут перед нами сразу встает дилемма – с одной стороны прививка дело добровольное и гражданин вправе отказаться от вакцинации, с другой – работодатель обязан принимать участие в иммунопрофилактике инфекционных заболеваний, которая невозможна в полной мере без проведения вакцинации сотрудников. Означает ли это, что работника необходимо принудить к вакцинации? Нет, принудить не вправе, но при этом работодатель может и даже должен отстранить такого работника от работы, а соискателю отказать в приеме на работу. То есть работодатель, чтобы избежать ответственности, должен подтвердить, что он: а) потребовал от работников соблюдения требований закона о проведении вакцинации (это можно сделать разными способами вплоть до направления письменного уведомления); б) получил от работников, отказавшихся от прививки, письменный отказ от прохождения вакцинации; в) отстранил работников, не прошедших вакцинацию от работы. Стоит отметить, что при этом работодатель не вправе привлечь работника к дисциплинарной ответственности, поскольку работник не совершает дисциплинарный проступок, отказываясь от прививки, в смысле ст. 192 ТК РФ, а реализует свое законное право уклониться от вакцинации. Отстранение осуществляется в порядке ст. 76 ТК РФ до прохождения работником вакцинации без сохранения за работником заработной платы. Такое отстранение «из-за прививки» при соблюдении процедуры суд обычно признает законным (например, Апелляционное определение Ярославского областного суда от 22 ноября 2012 г. по делу № 33-5976/2012).

Читайте так же:  Приказ о фгуп охрана мвд россии

Предоставить работодателю мед. отвод от прививки в связи с аллергией на белок от участкового врача.

Если у вас нет медицинских противопоказаний, то без прививки вас имеют право отстранить от работы.

Могут ли на работе заставлять делать прививки от гриппа и отстранять из-за отказа от работы?

Здравствуйте, Прививка от гриппа является добровольной, поэтому отстранять не имеют права. Напишите жалобу в прокуратуру Желаю Вам удачи и всех благ!

Я отказалась делать прививку ребенку от гриппа.
Теперь с меня требуют справку с поликлиники, что был отвод.
Отвода не было! Это мое личное пожелания на отказ. Так как прививка от Гриппа это добровольное дело.
Законно ли требуют эту справку отвод?

Никто не имеет права требовать от вас медицинский отвод от прививок, это элимент запугивания. Если хотите, напишите мне на электронную почту, составим жалобу на имя руководителя лечебного учреждения, чтобы провели проверку по факту злоупотребления своим должностным положением.

В детском саду написала отказ от прививки против гриппа. Ребёнку прививку все равно поставили. Кто отвечает за это?

За это отвечает тот кому вы отдали данную записку об отказе, если отдали учительнице то учительница, если директору то директор.

На работе делают прививку от гриппа. Я против. Зачем нужен письменный отказ, который от меня требуют. Разве это обязательная прививка. Принципиально не хочу ни чего писать. Меня могут заставить написать отказ?

Здравствуйте! Естественно никто не имеет право Вас заставить подписать отказ.

Я медработник, начальство заставляет делать прививку от гриппа. Я имею право отказаться?

Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики 1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: отказ от профилактических прививок. 2. Отсутствие профилактических прививок влечет: отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. В Вашей ситуации Вам надо представить медицинское заключение об мед. отводе от прививок.

Ребенка в педагогическом колледже заставляют делать прививку от гриппа. Могу ли я (отец) отказаться от вакцинации?

Здравствуйте, Валерий! В порядке ст.5 Федерального закона от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право наотказ от профилактических прививок. Однако отсутствие профилактических прививок влечет временный отказ в приеме граждан в образовательные организации и оздоровительные учреждения в случае возникновения массовых инфекционных заболеваний или при угрозе возникновения эпидемий.

Работаю в Макдональдсе, заставляют делать прививку от гриппа. Как можно законно отказаться от этого?

Согласно п. 1 ст. 5 ФЗ от 17.09.1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» ни кто не может заставить пройти вакцинацию и сделать прививку против гриппа, кори и т.д. Это дело добровольное. Однако, на работодателе также лежит ответственность за своих работников, поэтому он должен защитить работников от рисков заражения иначе его привлекут к административной ответственности. Вы можете написать заявление об отказе от прививки против гриппа, но работодатель может отстранить Вас от работы.

Как можно отказаться от прививки от гриппа? Я педагог. Метотвода нет.

Постановлением правительства РФ от 15.07.1999 г. № 825 утвержден перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. Согласно перечню недопустима, в частности, работа без предварительной иммунопрофилактики для лиц, работающих во всех типах и видах образовательных учреждений. Наталья, вы можете отказаться от прививки, только по справке о противопоказаниях к вакцинации. В противном случае вас просто могут отстранить от работы.

Проще всего делать так, как делают наши педагоги. Формально не отказываются, договариваются с медиком, который делает отметки о прививках, а фактически выбрасывает вакцину в мусорное ведро. По-моему самый лучший способ.

Я не хочу ставить прививку от гриппа, работодателю мало письменного отказа требуют мед отвод или увольнение. Правда ли это? Имеют ли право уволить меня за это?

Данные требования незаконны и являются дискриминацией в сфере труда. Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах не связанных с деловыми качествами работника. Дискриминация в сфере труда запрещена ст.3 ТК РФ. У вас есть обязанность проходить периодические медицинские осмотры. Прививка от гриппа является добровольной, не является обязательной, делается с согласия человека (не важно работника или нет) и не связана с периодическим медицинским осмотром.

Я педагог. Могу ли я отказаться от прививки от гриппа.

Здравствуйте. Постановлением Правительства РФ от 15.07.1999 N 825 определен Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок. К таким работам относятся работы во всех типах и видах образовательных учреждений. Профилактические прививки проводятся гражданам, не имеющим медицинских противопоказаний. Работник в указанной ситуации вправе отказаться от вакцинации, однако данный отказ будет являться неисполнением трудовых обязанностей, за которое может быть применено дисциплинарное взыскание в соответствии со ст. 192 Трудового Кодекса РФ.

Работаю секретарем в техникуме, могу ли я отказаться от прививки от гриппа или это обязательно? Спасибо.

Здравствуйте, имеете полное право отказаться от вакцинации. Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики 1. Граждане при осуществлении иммунопрофилактики имеют право на: . отказ от профилактических прививок.

Законно ли заставить продавца продуктовых товаров делать прививку от гриппа? И при случае отказа от вакцинации чем это грозит?

П. 1 ст. 5 Федерального закона от 17 сентября 1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» предусмотрено право гражданина на отказ от профилактических прививок. Никто не вправе заставить человека делать прививку от гриппа, кори или иной болезни.

Как праведного написать объяснительную в школу если отказались от прививки против гриппа.

Здравствуйте. Обяснительную можете составить в произвольной форме. Изложите ваши доводы. Установленной формы обяснительной нет.

Здравствуйте, уважаемая Елена! Письменное объяснение работника на имя руководителя организации согласно положений Трудового кодекса РФ оформляется в произвольной форме. Надеюсь, что Вам известны последствия отказа от такой прививки работника, который обязан согласно действующего законодательства РФ сделать такую прививку. Удачи Вам.

Я работаю в школе в бухгалтерии могу ли я отказаться от прививки гриппа.

Да если есть медицинский отвод от прививки.

Я работаю в школе и нас заставляют делать прививки от гриппа. Могу ли я отказаться от вакцинации и на каком основании? Спасибо.

Здравствуйте, Галина! Вы можете отказаться от вакцинации, но на основании ст.5 Федерального закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» от 17.09.1998 №157-ФЗ Вас могут отстранить от работы. Успехов!

Написали отказ прививки от гриппа. Сегодня звонит кл.руководитель и сообщает, что ребёнку поставили прививку, а потом только посмотрели, что мы написали от неё отказ. Что нам делать в этом случае?

1. Составление претензии на имя руководителя образовательного или лечебного учреждения. Претензия или жалоба должна быть составлена в двух экземплярах. Один вы подаете на рассмотрение в соответствующе учреждение, второй с отметкой о принятии документа в обработку остается у вас. Ваша жалоба считается принятой на рассмотрение, если на ней указан входящий номер, дата, фамилия и подпись лица, принявшего у вас документ, а также печать организации. 2. Отправление документов почтой Если вы отсылаете свою жалобу по почте, обязательно отправьте документ ценным письмом с составлением описи. 3. Рассмотрение жалобы В течение месяца со дня получения претензии учреждение должно дать вам официальный ответ. 4. Обращение в вышестоящие инстанции В случае, если ответа вы так и не дождались или он вас не устроил, вы можете направлять жалобу в вышестоящие инстанции. Для школы – это Министерство образования РФ, для поликлиники – это Министерство здравоохранения РФ и (или) в прокуратура. Все контактные данные вы сможете найти на сайтах соответствующих ведомств!

Нас заставляют делать прививку от гриппа. Я могу от неё отказаться?

Здравствуйте, Валентина. Если вы работник образования, то отказаться от прививки Вы можете, но за этим может последовать увольнение. Если у Вас есть противопоказания для проведения прививок, то вы в праве отказаться без последствий.

Добрый день. Вакцинация от гриппа добровольная. Поэтому вы можете оформить письменный отказ от прививки в лечебном или учебном учреждении (смотря где вам это предлагают). Обычно выдаются стандартные бланки о согласии/отказе от вакцинации, где вам должны быть разъяснены права и последствия согласия/отказа. В случае, если после отказа от вакцинации вас будут заставлять делать прививку, обращайтесь в вышестоящие или правоохранительные органы, поскольку указанные действия нарушают ваши права.

Может ли работник пожарной части отказаться от прививки от гриппа.

П. 1 ст. 5 Федерального закона от 17 сентября 1998 г. № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» предусмотрено право гражданина на отказ от профилактических прививок. Никто не вправе заставить человека делать прививку от гриппа, кори или иной болезни. Кроме этого в перечне работ, выполнение которых связано с высоким риском заболеваний и требует обязательного проведения профилактических прививок (Постановлением Правительства РФ от 15 июля 1999 г. № 825) Ваш род занятий отсутствует. Таким образом Вы имеете право отказаться от прививки.